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这6家公司的创始人均已失位,它们究竟过得怎样?(2)

新客网 XKER.COM 时间:2015-06-29 12:32:19来源:i黑马  评论:

拉手网:已经看不到太多机会

拉手网是整个团购行业的缩影,经历了2009年的爆发式增长,而后迅速陨落。公司创始人吴波被资本方架空,辞去CEO职务,转而由职业经理人周峰接替,后者曾干过销售,供职于戴尔公司。2014年10月,拉手网被三胞集团收购,周峰也随后离职。

拉手网声称是全球首家Groupon与Foursquare(团购+签到)相结合的团购网站。然而团购鼻祖Groupon似乎早已经不是速效救心丸。无论在国内市场,还是国外市场,团购已经不是一个被追捧的玩法。

拉手网大势已去,尽管目前还保留了品牌和独立运营,不过还在延续之前的玩法,并无太多改变。而作为团购的前三甲,大众点评、美团、百度糯米都背靠大山,窝窝团也完成流血上市,开始转型O2O。拉手网已经看不到太多机会,这已经不是职业经理人能够挽救的事情。此时,拉手网原创始人吴波也早已开始了房产电商美澳居的新创业项目。

智联招聘:增长同时面临挑战

智联的历史可以追溯至上世纪90年代,其创始人在多年前就已经离开,公司业务长期由职业经理人负责打理。智联在近20年的发展历程中曾经历过多次高管内斗。2010年7月,智联招聘投资方与高管团队矛盾加剧,两边先后以内部邮件的方式宣布开除对方。最终在大股东的把控下,空降郭盛稳住局面。

在股权结构上,智联招聘现任CEO郭盛持股比例仅为2.9%,所占的投票权为0.8%,而大股东SEEK持股68.3%,所拥有的投票权为76%。郭盛很大程度上都是在为大股东打工。不过经历了一系列波折之后,智联总算安定下来。

在新的管理团队的带领下,智联招聘于2014年在纽交所上市,随后进入稳步增长期。尽管比另外一家招聘网站前程无忧晚上市十年,然而根据上市以来的财务报表,智联招聘的营收和利润也在稳步增长。为了横向扩张业务,2014年9月智联开辟高端招聘渠道——智联卓聘,同时也开始向三四线城市下沉。

只是随着拉勾、猎聘等垂直类招聘网站的崛起,智联所需面对的将不仅仅是前程无忧、58同城等竞争对手,还需直面发展模式上的陈旧和弊端。

国美:很难再现昔日辉煌

国美的情况与其它几家因资本导致的创始人架空有很大不同。黄光裕是因为入狱而被迫退离一线。黄光裕是国美的灵魂人物,只是随着其2010年入狱,国美的控制权旁落到职业经理人陈晓手中。而在这段时间里,随着内耗加剧,国美已经很难再现昔日的辉煌,不仅被京东甩在身后,也被它的老对手苏宁甩在身后。国美在职业经理人执掌时期,不管是战略上,还是打法上都乏善可陈。当初国美收购库巴网实施双品牌战略,从而错失了在线商城的发展良机,盲目的线下扩张也使得其步履维艰,在线业务也是连年亏损。国美当前的股价不到2块钱。根据最新的消息,国美现任CEO韩德鹏也将于近期离职。

对于国美,最值得期待的或许就是黄光裕出狱之后的放手一搏。

小结:每一家公司都存在灵魂人物。这个灵魂人物对于一家公司能否在波谲云诡的商海上站稳脚跟起着举足轻重的作用。诸如马云、柳传志、梁建章都曾在功成名就之时退居二线,之后再度回归,重新拯救企业于水火。大多数情况下,当灵魂人物离开之后,多数企业都发展得不尽如人意。职业经理人往往会从理性和专业的角度来看待公司,但通常缺乏创始人那种对待公司的感情,以及破釜沉舟的玩命精神。所以,当创始人决定离开公司之时,请扪心自问,你真的准备好了吗?


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